Johtaminen & strategia
Johdon ja johtoryhmien kyky kirkastaa suunta, tehdä laadukkaita päätöksiä ja rakentaa toimeenpanon rytmi, joka kantaa strategiasta arkeen.
JOHTAMINEN · STRATEGIA · IHMISET · SUORITUSKYKY
Melina Näätänen
Johtamisen vaikuttavuus syntyy siitä, että suunta, päätökset ja ihmisten toiminta kohtaavat.
Olen Rokmindin perustaja ja toimitusjohtaja, johdon neuvonantaja ja valmentaja. Työskentelen johtajien, johtoryhmien ja organisaatioiden kanssa tilanteissa, joissa strategian pitää muuttua näkyväksi toiminnaksi, johtamisen laaduksi ja kestäväksi suorituskyvyksi.
MITÄ TEEN
Strategia ei toteudu organisaatiossa. Ihmiset toteuttavat sen.
Työni ytimessä on strategian ja todellisen toiminnan välinen rajapinta: miten johto tekee valintoja, miten yhteinen suunta syntyy ja miten organisaatio kykenee toimimaan johdonmukaisesti myös muutoksessa ja paineessa.
Yhdistän liiketoimintakokemuksen, johtamisen kehittämisen, tutkimuspohjaisen ajattelun ja huippu-urheilusta kertyneen ymmärryksen suorituskyvystä. Tavoitteena ei ole yksittäinen hyvä hetki, vaan johtamisen kyvykkyys, joka näkyy päätöksissä, käyttäytymisessä ja tuloksissa.
TYÖNI KOLME YDINTÄ
Organisaatiot & ihmiset
Kulttuuri, yhteistyö ja johtamisen käytännöt, jotka vahvistavat yhteistä ymmärrystä, vastuunkantoa ja organisaation kykyä uudistua.
Suorituskyky & mentaalinen vahvuus
Tavoitteellisuus, paineensieto, palautuminen ja jatkuva kehittyminen – opit, joita olen vienyt huippu-urheilusta johtamiseen ja työelämään.
ROKMIND
Strategisen toteutumisen kumppani.
Perustin Rokmindin vuonna 2017 rakentamaan siltaa strategian, johtamisen ja arjen toiminnan välille. Rokmind työskentelee omistajien, hallitusten, johdon ja organisaatioiden kanssa silloin, kun tavoitteena on mitattava muutos johtamisen laadussa ja strategian toteutumisessa.
Tutustu Rokmindiin →DREAM SPARK
Dream Spark – jokaisella nuorella on oikeus unelmiin
Perustin Dream Sparkin vuonna 2021, jotta yhä useampi lapsi ja nuori pääsisi kokeilemaan harrastuksia, löytämään omia vahvuuksiaan ja saamaan onnistumisen kokemuksia perheen taloudellisesta tilanteesta riippumatta. Maksuttomilla, vapaaehtoisvoimin toteutettavilla leireillä yhdistyvät liikunta, yhdessä tekeminen ja mentaalivalmennus. Minulle tärkeintä on, että nuori tulee nähdyksi ja saa rohkeutta uskoa itseensä ja omiin mahdollisuuksiinsa. Kuusi leiriä on jo takana ja seitsemäs suunnitteilla. Unelmista totta.
Tutustu Dream Sparkiin →DREAM SPARK · MEDIASSA
Dream Spark – nuorten asialla
Juttu perustamastani Dream Spark -elämysleiristä ja nuorten mahdollisuuksien puolesta tekemästäni työstä. Alkuperäinen otsikko ja julkaisuvuosi viimeistellään lähteen vahvistamisen jälkeen.
Lue juttu →”Ai saadaanko me nämä mailat iki-ikiomiksi?” Salibandy saa lapsiin ja nuoriin vipinää Dream Spark -leirillä
Harri Pirisen leirijuttu yhdessä tekemisestä, uusista kavereista ja unelmista. Kerron, miksi onnistumisen kokemukset ja mahdollisuus löytää oma harrastus ovat Dream Sparkin ytimessä.
Lue juttu →Katso, miten Marko Anttila yllätti lapset kesken liikuntaleirin – Leijonatähden vierailun taustalla tärkeä syy
Näin Dream Spark sai alkunsa. Ylen juttu ensimmäisestä leiristä, ideani kasvamisesta yhteiseksi toteutukseksi ja Marko Anttilan yllätysvierailusta.
Lue juttu →Dream Spark ja Eerikkilä mittavaan yhteistyöhön – ”Nyt liikutaan erittäin tärkeällä asialla”
Eerikkilä kertoo yhteistyöstämme, jolla mahdollistetaan nuorille liikunnan iloa, uusia kokemuksia ja yhdessä tekemistä.
Lue juttu →
KÄYTÄNTÖ · TUTKIMUS · HUIPPUSUORITUS
Ajatteluni on rakentunut kolmessa maailmassa.
Liike-elämä & johtaminen
Yrittäjyys, yrityksen rakentaminen ja myynti sekä työ johtajien, johtoryhmien ja hallitusten kanssa ovat opettaneet, mitä strategian toteutuminen käytännössä vaatii.
Huippu-urheilu
Mentaalivalmentajana olen työskennellyt Tapparan, Porin Ässien, Ilveksen ja Suomen U20-maajoukkueen kanssa. Ässien Suomen mestaruus 2013 sekä Nuorten Leijonien MM-kullat 2014 ja 2016 ovat osa tätä matkaa.
Valmennushistoria Elite Prospectsissa →Käyttäytymistiede
Syvennän parhaillani osaamistani University of Liverpoolin MSc Organisational and Business Psychology -opinnoissa. Tutkimus auttaa haastamaan käytännön oletuksia ja ymmärtämään, miksi ihmiset, ryhmät ja organisaatiot toimivat kuten toimivat.
KIRJOITUKSET & AJATTELU
Johtamisesta, strategiasta ja siitä, mikä saa ihmiset toimimaan.
Kirjoitan johtamisesta, strategiasta, organisaatioiden suorituskyvystä, oppimisesta ja ihmisyydestä työelämän muutoksessa.
Lue kirjoituksiani →MEDIASSA
Mediassa.
Poimintoja johtamisesta, huippu-urheilusta, yrittäjyydestä ja Dream Sparkista. Selaa sivusuunnassa ja avaa alkuperäinen juttu kortista.
Helsingin Sanomat
Jutun alkuperäinen otsikko ja julkaisuvuosi odottavat vahvistusta. Kortti viimeistellään, kun alkuperäinen sisältö on saatavilla.
Lue juttu →Tämä nainen oli kultaleijonien salainen ase – ”Auttoi ihan helvetisti”
Harri Pirisen juttu työstäni vuoden 2016 Nuorten Leijonien mentaalivalmentajana. Jukka Jalonen ja pelaajat kertovat valmennuksen ja Menestyksen portaiden merkityksestä maailmanmestaruuden taustalla.
Lue juttu →Menestyvä yritys on kuin lätkäjoukkue
Yrittäjätarinani, Rokmindin synty ja se, mitä yritysten johtamisessa voidaan oppia urheilujoukkueilta.
Lue juttu →Yrittäjyydestään ylpeä Rokmindin Melina Näätänen ei pelkää tavoitella omia unelmiaan
Ajatuksiani yrittäjyydestä, rohkeudesta ja tavoitteista sekä siitä, miksi myös palautumiselle täytyy tehdä tilaa.
Lue juttu →Mestaruuspokaalien takana vaikuttava Melina Niemi: Työntekijöiden pitää raapia jo sunnuntaina työpaikan ovea
Johtamisen sparrausta, muutostilanteiden kohtaamista ja yhteisiä tavoitteita. Henkilöjuttu työstäni yritysten ja mestaruusjoukkueiden kanssa.
Lue juttu →Kultaleijonat kiittelivät henkistä valmennusta: ”Jukka valmensi meitä fiksusti”
Nuorten Leijonien maailmanmestarit Kaapo Kähkönen ja Kasper Björkqvist kertovat henkisen valmennuksen merkityksestä ja yhteistyöstämme kotikisojen paineiden keskellä.
Lue juttu →OTA YHTEYTTÄ
Vaikuttava muutos alkaa oikeasta keskustelusta.
Jos haluat keskustella johtamisesta, strategian toimeenpanosta, johtoryhmän kehittämisestä, valmennuksesta tai puheenvuorosta, ota yhteyttä.
Ota yhteyttä